Grupas sadarbība, kas saistīta ar komunikāciju
Diviem cilvēkiem sadarbība var notikt intuitīvi - bez saziņas vai apzināta nodoma sadarboties. Bet šis process sadalās pa trim vai vairākām grupām.
Lesteras universitātes dalībnieku pētījumā tika paskaidrots, kā divi cilvēki iemācās sadarboties, pat nezinot, ka viņi mijiedarbojas savā starpā.
Lielākās grupās ir nepieciešama skaidra saziņa, lai koordinētu darbības.
Profesors Endrjū Kolmans, Dr. Brionijs Pulfords, Dr. Deivids Omtzigts un Dr. Ali al-Novaihi veica pētījumu, jo tas bija paredzēts žurnālā. Kognitīvā psiholoģija. Britu akadēmijas finansētais pētījums ir palīdzējis izskaidrot intuitīvās sadarbības mehānismus.
Pētnieki veica virkni laboratorijas eksperimentu ar dažāda lieluma grupām un izstrādāja intuitīvā mācību procesa matemātisko modeli.
Eksperimenta dalībnieki saņēma finansiālus ieguvumus vai zaudējumus, nospiežot vienu no divām datora pogām, neapzinoties, ka rezultāts ir atkarīgs nevis no viņu pašu, bet gan no kaimiņa izvēles. Izrādījās, ka pēc daudziem spēles atkārtojumiem guvumi pakāpeniski pārsniedza zaudējumus divu cilvēku grupās, bet ne trīs cilvēku un lielākās grupās.
Profesors Kolmans sacīja: “Šeit ir vienkāršs piemērs, kas parāda pamatideju. Katru rītu Alfs izvēlas, vai dienas laikā dēlam dot rozēm vai siera nūjām. Tāpat Beta meitas uzkodām izvēlas popkornu vai zemesriekstus. Bērni ir draugi un skolā vienmēr dalās ar uzkodām, kaut arī viņu vecāki par to neko nezina.
Alfa dēlam ir alerģija pret zemesriekstiem un viņš saslimst, ja viņš ēd kādu no sava drauga zemesriekstiem, bet Betas meita ir alerģija pret sieru un saslimst, ja viņa ēd kādu no sava drauga siera nūjiņām. Rezultāts ir tāds, ka, lai gan katra vecāka uzkodas izvēlei nav nekādas ietekmes uz viņa paša bērna labklājību, katrā gadījumā viena no iespējām atstāj otra vecāka bērnu labi un viņa vecāku laimīgu, turpretī alternatīvā iespēja padara otru bērnu sliktu un satrauc vecāku. .
“Alfa un Betas izvēle nosaka viens otra likteni un dzīves spēlē, kamēr divi cilvēki var“ attīstīt sapratni ”vai strādāt intuitīvi kopā - šis scenārijs ir viegli sagrozāms, kad iesaistās trešā persona. Bez efektīvas plānošanas un pamatnoteikumiem pat labākās divu cilvēku darba attiecības var tikt atceltas, kad ir iesaistīta trešā daļa.
“Laulātie pāri vai biznesa partneru pāri var zināmā mērā paļauties uz šāda veida intuitīvu sadarbību, bet lielākām grupām nepieciešama skaidra komunikācija un plānošana. Lai to atvieglotu, ir jāievieš mehānismi. Intuitīva sadarbība patiešām ir divu uzņēmumu, bet trīs cilvēku pūlis. ”
Avots: Lesteras universitāte
