Ko darīt, ja partneris neatbalsta jūsu sapņus par karjeru

Vai ideja kaut ko pārdot mīļotam cilvēkam izklausās mīksta vai uzbur pārdevēja attēlus ar taukainām ūsām un sliktu uzvalku, kas sola zemas, zemas cenas lietotām automašīnām?

Mēs mēdzam domāt par pārdošanu tikai uzņēmējdarbības kontekstā - un visbiežāk tas ir kaut kas, no kā mēs cenšamies izvairīties vai no kā izvairīties.

Bet padomājiet par pēdējo reizi, kad izmantojāt savas labākās ietekmētāja prasmes, neatkarīgi no tā, vai tas pārliecināja jūsu kolēģus uzņemties jaunu virzienu projektā, demonstrējot savu pieredzi intervijā vai piesaistot starta ideju. Iespējams, ka gadu gaitā esat attīstījis diezgan labas pārdošanas prasmes.

Patiesībā pārdošanai ir izšķiroša nozīme ne tikai lietotu automašīnu stumšanā vai jaunākā televīzijā redzētā produkta satricināšanā. Jūs varat piesaistīt šo būtisko prasmi panākumiem ne tikai profesionāli, bet arī savās personiskajās attiecībās. Neatkarīgi no tā, vai vēlaties piesaistīt investorus, atrast darbu vai organizēt komandu, jums jāpārliecina citi atbalstīt jūsu redzējumu vai sapni - un tas pats motivācijas princips attiecas arī uz romantiskām partnerattiecībām.

Dzenoties pēc saviem sapņiem, ir svarīgi "pārdot" partneri par pozitīvajiem pārmaiņu aspektiem, ja vēlaties, lai viņi nāk līdzi ceļojumā. Jūs nevarat sagaidīt, ka cits cilvēks lasīs jūsu domas, taču, visticamāk, ja viņi skaidri izprot jūsu vajadzības un mērķus, viņi būs jūsu lielākie karsējmeitenes.

Kā pārdošanas prasmes var uzlabot jūsu attiecības

Pieņemsim, ka pēdējos mēnešus esat pavadījis neapmierināts ar savu darbu, jūtot, ka esat pārāk maz apmaksāts, nenovērtēts un nedarāt to, kas jums patiešām patīk. Jūs jūtaties sakauts, pašpārliecināts un mazliet apmaldījies. Pēc ilgām pārdomām (un pāris negulētām naktīm) jūs nolemjat, ka ir laiks sākt meklēt jaunu koncertu.

Tas ir liels lēmums, kas prasīs daudz laika un enerģijas, kā arī emocionālus augšupejas un kritumus. Neapšaubāmi, jūsu karjeras pāreja ietekmēs jūsu attiecības neatkarīgi no tā, vai vēlaties to vai ne. Galu galā jūs zināt, ka pārmaiņas - neatkarīgi no tā, vai jūs nolemjat jaunu darbu vai esat pats priekšnieks - pozitīvi ietekmēs jūsu attiecības. Nemaz nerunājot par to, ka papildu nauda, ​​kas atrodas jūsu algas čekā, nosaka spēcīgāku finanšu nākotni.

Izklausās pēc laba darījuma, vai ne? Tagad ir pienācis laiks uzņemt savu partneri. Šeit ir seši padomi, kā pārdot savus karjeras mērķus tā, lai tie būtu izdevīgi visiem iesaistītajiem.

Sniedziet viņiem ieskatu lēmumu pieņemšanā

Pat ja jūs esat gudra, pašizveidota sieviete, kas ir neatkarīga un var nosaukt savus kadrus, partnera iesaistīšana karjeras maiņā rada cieņu, radot saikni “bija-kopā-kopā”, nevis “mani- pret-tu ”šķelties. Tas var ietvert diskusijas, kad sākat darba meklējumus (pirms vai pēc gaidāmajām brīvdienām? Kad bērni atgriežas skolā?), Runāšana par to, cik daudz jūs atklājat draugiem un ģimenei, vai darba vietas noteikšana koplietošanas mājā. Pat ja jūs domājat, ka jau zināt, kā pievērsīsities šīm tēmām, pārliecinieties, vai partneris apzinās, ka domājat par tām, lai viņi varētu justies iekļauti.

Dalieties savās šaubās un bailēs

Pāreja uz uzņēmējdarbību vai karjeras maiņa var būt milzīga un biedējoša. Ļaujies būt neaizsargātam un dalīties savā nenoteiktībā ar partneri. Ikviens novērtē to, ka jūtas vajadzīgs, un, iespējams, viņš vai viņa darīs visu iespējamo, lai jūs nomierinātu. Ļaujiet sevi aprūpēt - jūsu panākumiem nav jābūt vientulības un ciešanu avotam.

Iestatiet robežas

Ieskicējiet, kādu atbalstu jūs darāt un donNegribu no viņa. Izglītojiet partneri par jūsu mērķiem un to, kā viņi var jūs vislabāk atbalstīt. Piemēram, vai jūs vēlētos, lai viņi klausās, nemēģinot vienmēr labot lietas? Viegli paskaidrojiet, ka tad, kad viņš vai viņa jautā, kā pagāja jūsu diena, jūs patiešām meklējat kādu, kurš klausītos, nevis piedāvā padomu. Ja esat pieradis pavadīt kopā pēc darba stundām, skaidri norādiet, kā jums būs jāpielāgo šis grafiks, lai radītu laiku darbam ar darba pieteikumiem vai grūstīšanos ar sānu koncertu.

Izskatiet, kā viņi gūs labumu

Paskaidrojiet sava ieguldījuma atdevi, ko karjeras maiņa jums dos kā pāris. Parādiet, kā īstermiņa upuri galu galā atmaksāsies un nāks par labu jūsu attiecībām. Piemēram: “Kad es saņemšu šo jauno darbu, es beidzot kontrolēšu savu grafiku un varu pamest biroju saprātīgā stundā. Kāpēc mums nav trešdienas vakara vakariņu datumu? ” Tas viņus stimulēs vēl vairāk atbalstīt jūs.

Turiet viņus savā progresā

Kad jūsu partneris ir “nopircis” to, ko esat “pārdevis”, ir tikai godīgi viņus informēt par jūsu progresu, tāpat kā jūs darītu biznesa klientu.

Uzsākot nozīmīgas dzīves pārmaiņas - neatkarīgi no tā, vai tā ir nozares maiņa, atgriešanās skolā vai starta uzsākšana -, lai uzturētu veselīgas attiecības, ir svarīgi dalīties šajā pieredzē ar savu partneri tādā veidā, lai viņš vai viņa jūs iegādātos un atbalstītu. kas laika gaitā aug.

Cik labi tas darbojas, daudzos veidos ir atkarīgs no jums un tā, kā jūs to pārdodat.

Iegūstiet BEZMAKSAS rīkkopu, ko tūkstošiem cilvēku izmanto, lai labāk aprakstītu un pārvaldītu savas emocijas vietnē melodywilding.com.

!-- GDPR -->