Varas cilvēkus iedvesmo viņu pašu rīcība
Jauns pētījums sniedz ieskatu par to, kāda veida cilvēks var runāt un pastāstīt par saviem jaunākajiem piedzīvojumiem, šķietami neapzinoties, ka apkārtējie, iespējams, to neinteresē. Bieži vien indivīds kļūst absorbēts un enerģisks, stāstot par saviem varoņdarbiem.
Darbs liek domāt, ka tas, kas šādus cilvēkus šķir no mums pārējiem, ir viņu uztvertā spēka izjūta: Varenie cilvēki, kā atklāja pētnieki, iedvesmo nevis sevi, bet citus.
"Mani pārsteidza tas, ka, bez šaubām, daudzi citi, ka spēcīgi cilvēki bieži ir slikti klausītāji," sacīja Gerbens van Kleefs, Ph.D., no Amsterdamas Universitātes.
Kad viņš domāja par to, kā šādi cilvēki mijiedarbojas ar citiem, van Kleefs sāka domāt, vai varenie cilvēki iedvesmojas, izklaidējot paši savu pieredzi.
Lai pierādītu savu viedokli, van Kleefs un viņa kolēģi pētījumu sērijā pārbaudīja hipotēzi par sociālo fenomenu.
Vienā no pētījumiem pētnieki lūdza dalībniekus klātienes sarunās apspriest iedvesmojošus notikumus. Pēc tam viņi novērtēja, cik iedvesmoti dalībnieki jutās pēc tam, kad runāja par savu pieredzi, salīdzinot ar partneru pieredzes uzklausīšanu.
"Mēs atklājām, ka spēcīgākos dalībniekus vairāk iedvesmoja viņu pašu stāsti, nevis sarunu biedra stāsti, turpretī mazāk spēcīgus cilvēkus iedvesmoja vienādi gan viņi paši, gan viņu partneri," saka van Kleefs.
Lai izmērītu spēku - ko viņi definē kā spēju ietekmēt citus, vienlaikus būdami relatīvi imūni pret citu ietekmi -, viņi izmantoja standarta anketu, kas izstrādāta Kalifornijas Universitātē Bērklijā.
Turpmākajos pētījumos pētnieki pamatoja dalībniekus ar augstu vai zemu jaudu, lūdzot dalībniekus atgādināt situāciju, kurā viņiem bija kontrole pār kādu citu (liela vara) vai kāds cits kontrolēja viņus (mazs spēks).
"Atceroties šādu situāciju, īslaicīgi tiek atjaunota varas pieredze," saka van Kleefs.
Pēc šīs sagatavošanas dalībnieki rakstīja par iedvesmojošu notikumu, kuru bija vai nu pieredzējuši, vai par notikumu, par kuru bija dzirdējuši no kāda cita. Tie dalībnieki, kuri bija apguvuši lielu spēku, jutās vairāk iedvesmoti pēc rakstīšanas par savu pieredzi, nevis pēc rakstīšanas par citas personas pieredzi.
Atzinumi bija intriģējoši, "jo viņi glezno tik lielisku vai spēcīgu attēlu", saka van Kleefs.
"Esmu pārliecināts, ka gandrīz ikviens var viegli nākt klajā ar sev pazīstamu cilvēku, kurš atbilst paraugam, kuru mēs šeit demonstrējām. Bija patīkami redzēt, ka pētījumos varējām iemūžināt šo interesanto sociālo parādību. ”
Šis darbs ir pirmais, kas parāda, ka cilvēki dažādās pakāpēs iedvesmo sevi un citus, pamatojoties uz viņu varas līmeni. Par to, kāpēc spēcīgie iedvesmo paši no sevis, van Kleefa komandai ir dažas idejas.
Viens no tiem ir tas, ka viņu iedvesma ir vienkārši paplašinājums tam, cik spēcīgi indivīdi sociālajā mijiedarbībā mēdz sevi noteikt par prioritāti citiem.
Vēl viena iespēja, saka van Kleefs, ir tāda, ka, iedvesmojoties no citas personas, ir jāuztver kāda šīs personas īpašība kā pārāka par sevi.
"Mēs uzskatījām, ka vareniem cilvēkiem būtu grūtāk novērtēt citas personas varenību, kas viņiem apgrūtinātu citu iedvesmu."
Pēdējais iespējamais izskaidrojums ir tāds, ka sociālais spiediens mēdz kavēt cilvēku dabisko tieksmi runāt par sevi.
"Tā kā spēcīgi cilvēki ir mazāk pakļauti sociālajam spiedienam, mēs sagaidījām, ka viņi varētu mazāk nevēlēties publiski nodoties savas pieredzes lielumam," viņš saka.
Neatkarīgi no šīs saiknes iemesla, van Kleefs saka, ka izpratne par šādiem uzvedības modeļiem var palīdzēt cilvēkiem atrast iedvesmu, kad viņi to meklē.
"Mūsu rezultāti liecina, ka spēcīgi cilvēki var viegli iedvesmot sevi, pārdzīvojot iedvesmojošu notikumu, ko viņi ir pieredzējuši," viņš saka. "Mazāk varenus cilvēkus, iespējams, nedaudz mazāk iedvesmo viņu pašu pieredze, taču viņi labāk spēj iedvesmoties no citu pieredzes."
Nākamais solis, pēc van Kleefa teiktā, ir pārbaudīt, vai iedvesmas jūtas, ko spēcīgi cilvēki gūst no sevis, patiešām var palīdzēt viņiem kļūt radošākiem vai produktīvākiem.
Pētījumu apraksts ir publicēts žurnālā Sociālā psiholoģiskā un personības zinātne.
Avots: Sage Publications / EurekAlert